第(2/3)页 现在其他人还不知道整个公司都要改头换面,甚至所有物业都要换人经营了。 真是有钱人谈笑间的几句话,就是普通人的翻天覆地。 秭小伟最后好不容易溜到麦子那边,还是琢磨自己可能也得有个住处,不然这样久走夜路必撞鬼。 麦子居然也不问他见了高家爹妈怎么样。 秭小伟也不说。 滚床单的时候倒是挺热烈。 直到第二天一早上班,才分头装着打电话约常老板谈这个事情。 因为过几天就要上直播,常月玲还是很忙的,虽然秭小伟从麦子的描述听起来效率很低的样子。 现在电话里也好大声的呵呵:“又要背着我搞事情哦?!” 秭小伟还是懂规矩:“你是不是对设计中心这栋楼买贵了还是有点介意,我把这个差价补给你,算是协助购买商务园区的酬劳,当然前提是你们那边帮这个忙不算太费劲,如果需要什么成本也可以让我了解下,太高就算了。” 光那栋楼差价就五六千万呢。 还是够诚意了吧。 常月玲看来稍微回避了麦子,压低点声音:“你认为我在乎的是这点差价吗,如果你觉得有必要,我们一起把这个商务园买下来也不是不行,这是你作为艾拉营销总监可以提出的发展要求,毕竟现在营销中心还没员工吧,我把麦子给伱当总助怎么样?” 秭小伟很想说她今儿早上还助了呢:“汽车产业园当然也是个不错的思路,不过买这个的主要目的还是把现金流消化成资产,未来完全可以一栋栋租过去给艾拉汽车各部分用嘛,其实我觉得这恰恰符合熵增定律的解决思路……” 教培老师嘛,最擅长的就是把自己熟悉的一些定律,反复给学生们讲。 重复收每一份的课程费用。 他把这套言论给戴安妮讲过,给麦子、老麦夫妇说过。 但还真是从商务园的错落有致、高低搭配,找到点用来解决大公司内部熵增状况的办法。 就是拆成互不相关的“特种小队”、“创业公司”,尽量不用大公司的企业文化去影响这些需要用创意、业绩来考察的精干人员。 艾拉汽车到江州就是个反熵增的尝试,脱离长江汽车那个巨大的燃油车利益体,不至于被同化,被影响。 包括老常自己都是个会负面影响艾拉汽车的旧势力。 这个产业园也不要全都跟汽车相关,外包租用就行了云云。 反正目的就是尽量把商务园的楼兜租出去,自己以后能当收租公,那就圆满了。 结果隔着电话交流,忽悠得有点嗨。 秭小伟就忘了常月玲那看似听懂了,会嗯嗯嗯,哦哦哦,其实目光都茫然的差生状态。 最后听得稀里糊涂的常助理才认真的问清楚熵增俩字咋写。 再欢喜的决定:“我先给董事长汇报下,下午我们在商务园碰头,现场说说你这个特种部队思路。” 秭小伟求人还是低调:“那您也顺便问问董事长是否同意帮忙做个资金代付,马上也要有v8销售资金的往来嘛。” 常月玲还拿乔:“看你的表现了!” 然后就赶紧挂电话,估计是多聊几句,她怕把秭小伟说的这一堆忘干净了。 她真该随时挂个录音笔在脖子上。 秭小伟腹诽到这里,忽然有了灵感,奶妈车的车钥匙,就应该做成挂脖子上的饰品! 好像自己真该有个设计助理哦。 那就发消息给麦子说。 “……应该做成精致有品质感的吊坠饰品,但是又要考虑到男性用户不会抵触” “哇,猴赛雷啊”+“这个男人好有才”的表情包。 第(2/3)页